Kā ieskaidrot priekšnieku - esiet punktuāls
Kad jums jāatstāj pārsteigums priekšniekam? Ņemot vērā, ka viņi atrodas starp jums, jūsu paaugstinājumu un paaugstinājumiem, vienmēr ir pareiza atbilde. Iespaidot savu priekšnieku, nenozīmē, ka darāt visu atpakaļ birojā vai atnesat viņiem Starbucks kafiju katru dienu. Tik vienkārša darbība kā ierašanās darbā laicīgi ļaus jums sasniegt spēli. Iespaidošana ar punktualitāti ir lielisks veids, kā sākt.

Punktualitāte ir vairāk nekā tikai pienākšana laikā, kaut arī tas palīdz. Esiet uz sava galda savlaicīgi un esat gatavs darbam. Vai šis scenārijs izklausās pazīstams? Jūs iebraucat birojā tieši plkst. 8:00 un sēžat pie sava galda. Tomēr jūs vēl neesat norēķinājies. Pirmkārt, jums ir jāizplata personīgās mantas. Jūsu mobilais tālrunis ir jāpievieno lādētājam. Jūsu IPOD ir jāpiesaista, lai jūs varētu klausīties mūziku. Tālāk jums jāiet paķert pirmo rīta kafijas tasi. Jūs tērzējat ar saviem kolēģiem vismaz piecas līdz desmit minūtes par jaunāko xyz sēriju. Jūs beidzot apmetaties un ieslēdzat datoru, lai sāktu darbu ap pulksten 8:30 vai 8:45.

Pat ja jūsu boss nekomentē, viņi noteikti to pamanīs. Viņu nepatika var izpausties pasīvi-agresīvi. Viņu nepatika bieži izraisa zemāku algu pieaugumu un paaugstinājumu amatā.

Vai vēlaties uzzināt vienu vienkāršu gājienu, lai atstātu iespaidu uz savu priekšnieku? Esiet pie sava galda gatavi strādāt paredzētajā laikā. Ja jums ir daudz personiskās bagāžas, ierodieties darbā vismaz 15 minūtes agrāk. Atrodieties ar kafiju uz rokas pirms sākuma laika. Sveiciniet savus kolēģus, bet dariet viņiem zināmu, ka pārtraukuma laikā jūs nokļūsit šovā.

Kā kaut kas tik vienkāršs kā ierašanās uz darbu iespaido jūsu priekšnieku? Uz šo jautājumu atbildēs divi vārdi - produktivitāte un veiktspēja. Produktivitāte un statistika ir svarīga jūsu priekšniekam. Ja neatrodaties pie sava galda noteiktajā sākuma laikā, produktivitātes līmenis samazinās proporcionāli samazinātajam darba apjomam.

Jūsu punktualitāte izskatīsies vēl labāk, ja jums būs birojs, kurā būs pilns ar “nokavēšanos”. Jūs izskatīsies ļoti iespaidīgi, sēžot pie sava galda, sveicot priekšnieku, kad visi pārējie darbinieki vai nu vēl nav darbā, vai arī atpūtas telpā. Gatavība strādāt laikā atklāj priekšzīmīgu darba ētiku un vērtības.

Tas ir maz sīkumu, kas tiek ņemts vērā, kad runa ir par paaugstināšanu un paaugstināšanu. Rīkojies tikpat vienkārši, kā savlaicīgi atrasties pie sava galda un gatavs darbam, lai iespaidotu vadību. Jūs parādīsit, ka esat darbinieks, kurš ir uzticīgs uzņēmumam un ir jāatzīst.

Video Instrukcijas: How to practice emotional first aid | Guy Winch (Februāris 2021).